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会员动态

泸州老窖特曲公司党支部组织开展现场警示教育活动

为持续筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，4月23日，泸州老窖特曲公司党支部组织70余名党员干部、关键岗位人员前往四川省嘉州监狱，开展现场警示教育活动。

2026-04-30
清正守心|新豪轩门窗举办2026年员工廉洁合规培训讲座

2026年4月29日，新豪轩门窗在新办公大楼报告厅开展了年度员工廉洁合规培训讲座，公司董事长、总裁、副总裁以及各中心负责人、班长以上骨干悉数到场。本次活动旨在进一步提高员工的法律知识及合规工作意识，引导大家崇尚廉洁、反对腐败，营造风清气正、遵规守纪的良好工作氛围

2026-04-30
跨企对话｜帝欧水华 x 箭牌家居：共探监审实务新路径

他山之石，可以攻玉。2026年4月22日，为进一步加强业务协同，提升内部管理效能，帝欧水华集团董事长助理兼集团监审负责人周总，带领集团监审部长李总、欧神诺陶瓷监审负责人龚总一行莅临箭牌家居集团，围绕监察审计领域与箭牌家居集团审计中心开展了深入的审计交流座谈会。箭牌家居集团审计中心陈总携团队热情接待了来访团队。

2026-04-24
东方雨虹阳光课堂 | 入职即入“廉”，风清气正启新程

2026年开年以来，东方雨虹审计监察中心先后为工建、民建、砂粉、控股等150余名新入职员工，开展了三期廉洁合规课堂。围绕“认识审计监察、明晰管控红线及底线、做好问题吹哨人”，用公司内部的典型案例“释纪、释法、讲责”，引导大家将廉洁从业要求内化于心、外化于行。

2026-04-23
守底线有温度｜廉洁合规与顾客为先的砂之船答案

在商业运营一线，廉洁合规是不可逾越的刚性红线，顾客为先是始终坚守的服务初心。当制度流程与顾客急难愁盼相遇，砂之船（长沙）奥莱用两起真实案例给出答案：合规不僵化、服务有温度，底线与温情可以兼得。

2026-04-23
洛阳钼业大东坡公司 | 守廉于心践廉于行

近日，大东坡公司以“以案为鉴守底线忠诚履职促发展”为主题，组织全体管理人员、关键岗位人员和班组长，开展了一场直击人心的廉政警示教育专题培训。培训通过“身边事”警示“身边人”，把纪律规矩讲清楚、讲透彻，把廉洁底线划明确、筑牢固，让每一位参训人员在思想上受到洗礼，在行动上找到方向。

2026-04-23
洛阳钼业富川公司 | 严抓廉政建设赋能管理提质增效

今年以来，富川公司进一步将廉政建设摆在全局工作突出位置，经理贾宝珊就全面加强廉政建设作出总体部署、提出明确要求。4月份，公司紧扣廉政核心任务，密集开展警示教育、一线执纪核查、专题会议等一系列工作，以“教育警示筑防线、一线执纪早纠偏、机制创新强监管”的闭环管理，全力护航公司健康发展。

2026-04-23
泸州老窖|公司纪委组织开展旁听职务犯罪庭审警示教育活动

为持续深化全面从严治党要求，扎实推进以案促改促治工作，4月16日上午，公司纪委组织开展旁听职务犯罪庭审警示教育活动，项目建设、采购、广宣等重点领域中层干部、关键岗位人员共计100人参与。

2026-04-23
互学互鉴促提升共筑廉洁防线 | 帝欧水华集团到欧派集团进行监察审计工作深度交流

2026年4月21日，帝欧水华集团董事长助理兼集团监审负责人周总，携集团监审部长李总、欧神诺陶瓷监审负责人龚总一行到欧派集团开展专题交流学习。欧派集团审计部吴总，监察部孟总、齐经理等热情接待并参与座谈。

2026-04-23
守底线有温度｜廉洁合规与顾客为先的砂之船答案

在商业运营一线，廉洁合规是不可逾越的刚性红线，顾客为先是始终坚守的服务初心。当制度流程与顾客急难愁盼相遇，砂之船（长沙）奥莱用两起真实案例给出答案：合规不僵化、服务有温度，底线与温情可以兼得。

2026-04-17

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