内容摘要

二、九步审讯法的启示

       九步审讯法对言词证据的态度，使其在职务犯罪审讯工作中得以运用有了基础。九步审讯法成立的基础在于犯罪侦查只能通过获得供述得到解决。而除非犯罪嫌疑人在实施犯罪活动过程中被当场抓捕，犯罪嫌疑人通常不会作出供述。职务犯罪侦查的特殊性在于言词证据的重要性，对于查明犯罪事实具有明确的指引性。九步审讯法的初衷就是为了通过摒弃刑讯逼供的方法来获取真实、自愿的供述，这既符合现代刑诉法的理念，更符合依法文明查办职务犯罪的客观要求。刑诉法有关犯罪嫌疑人如实回答的义务更是保障九步审讯法顺利开展的法律基础，无论犯罪嫌疑人根据事实作出供述或辩解是对其有利的还是不利的，都可以根据九步审讯法的步骤突破犯罪嫌疑人的心理防线，取得审讯的预期效果。 

       具体来说，九步审讯法在促进职务犯罪审讯工作的科学化、规范化方面有以下启示： 

（一）注重办案重心前移，强化初查工作

       九步审讯法使用前要求审讯人员对可利用的有关案件和犯罪嫌疑人的情况十分熟悉，因为有效的审讯依赖于审讯人员对审讯的信心和对案件的熟悉。职务犯罪主体的特殊性、手段方法的隐蔽性决定了犯罪嫌疑人的言词证据具有决定性作用，在法定期限内实现口供突破并非易事，审讯人员要想找到犯罪嫌疑人的突破口、寻找到犯罪嫌疑人的弱点，就需要强化初查工作。初查是审讯的基础，只有通过初查一方面收集到大量的情报信息资料，另一方面通过对情报信息资料的分析研判来确定审讯的方向，明确犯罪嫌疑人的性格特征，提高初查的精准度，确定审讯的切入点。 

（二）科学运用审讯谋略，保证供述的自愿性 

        九步审讯法两大策略之一的夸大策略就是通过夸大对嫌疑人不利的证据的证明力，这一策略对于职务犯罪审讯具有借鉴意义。职务犯罪的隐蔽性、长期性决定了犯罪嫌疑人在审讯过程中更多的是在试探审讯人员对其犯罪事实的了解、掌握情况，审讯人员在审讯过程中可以通过模糊的语言、特定的情景提示、有关人员的不正常行为反应等来放大犯罪嫌疑人的心理错觉，以此达到夸大的目的。当然，运用这一策略的前提是要经过精细化的初查，分析研判了大量的情报信息资料，要有的放矢。 

        职务犯罪审讯中运用夸大的策略是一种讯问谋略，审讯谋略与使用欺骗、引诱、威胁的界限在司法实践中要注意把握分寸：第一，审讯谋略要严格遵守现有法律规定为前提。具体来说就是要严格遵守两个证据规定和《刑事诉讼法》、《人民检察院刑事讼规则》（试行）等法律规定；第二，审讯谋略的运用不能违背犯罪嫌疑人的自愿性、真实性，坚决杜绝虚假供述、指供诱供；第三，审讯谋略要尊重和保障犯罪嫌疑人的人权。审讯人员不能为了获取口供，而不惜以损害犯罪嫌疑人的人权为代价。具体来说，就是不得侮辱犯罪嫌疑人的人格、摧毁犯罪嫌疑人的自尊、侵害犯罪嫌疑人的合法隐私等。

（三）树立权威，建立良好的信任关系 

        职务犯罪审讯是一个充满着对抗和较量的诉讼过程，审讯人员与犯罪嫌疑人通过建立友善、信任的关系，才能排除犯罪嫌疑人真实供述的障碍，才可以减轻犯罪嫌疑人如实供述后对不利后果的感知程度。有效的信任关系可以建立在审讯人员对犯罪嫌疑人的工作、学习、生活、家庭了解的基础上，审讯人员人员客观的评价立场必将推动沟通、交流工作向纵深方向发展。在审讯中，审讯人员须具有控制犯罪嫌疑人情绪和讯问节奏的能力，要表现出从容镇静的神态，举手投足间要赢得犯罪嫌疑人的尊重和敬意。审讯人员还要学会倾听，倾听对方想说的话、讲对方想听的话，这也是确立良好信任关系的关键所在。司法实践一再证明：犯罪嫌疑人自愿、如实供述的重要因素是信任。 

（四）互相配合，阻断否认

        九步审讯法自第三步开始强调了对待犯罪嫌疑人否认供述的重要性，其中也讲到了两名审讯人员之间相互配合的重要性。这种“友善的—不友善的”方法就是职务犯罪审讯中常用的“红白脸”审讯方法，其中一名审讯人员是友善和富有同情心的，另一名审讯人员则是不友善和非难的，这种方法最终迫使犯罪嫌疑人对友善的审讯人员产生依赖，做出更加积极的反应。 

        同时，九步审讯法中也强调了书面供述的重要性，在职务犯罪审讯过程中通过同步录音录像、多次制作讯问笔录、书写亲笔供词、具结悔过等方法固定供述的效力，尤其是审讯人员的及时提审会阻断犯罪嫌疑人深思熟虑后的翻供机会，确保供述的稳定性、真实性，为有力指控犯罪形成完整的证据链。 

三、九步审讯法的实践运用

第一步  摸底对责 

       在通过初查工作已经获取犯罪嫌疑人详细背景资料的基础上，对犯罪嫌疑人面临审讯所产生的心理变化反应基准线进行测定。正面提出对犯罪嫌疑人所涉犯罪的指控，审讯人员应当表现出神态语气的坚决和充满信心。“正面对责”的具体做法是：

       当然，这只是审讯工作的第一步，犯罪嫌疑人绝不会就此束手就擒。

第八步  逐渐供述

       犯罪嫌疑人在两难选题中任选一项都意味着犯罪嫌疑人要开始供述，职务犯罪的隐蔽性、长期性决定了犯罪嫌疑人的供述也是逐渐推进、逐渐递增、逐渐深入发展的，而不可能一口气陈述完毕。在此期间，审讯人员要不断地给予鼓励，必要的时候还可以给予某些犯罪情节或细节方面的暗示或提示，避免犯罪嫌疑人供述中的长时间停滞或者反复。在此阶段，保持审讯人员的稳定性非常重要，如果审讯室人员出入过于频繁，则极易造成犯罪嫌疑人注意力分散、阻断供述的情况时有发生。

第九步 转化供述

       犯罪嫌疑人作出口头供述之后，必须及时转化为书面的供述。有时犯罪嫌疑人作出口头供述之后，其心理变化仍旧错综复杂，有时会纠缠于某些细节不放，有的犯罪嫌疑人在供述后拒绝签字捺印。此时审讯人员应当做好其安抚工作，确保审讯任务顺利完成，同时要做好后续的处置工作。提审后回到看守所又会让犯罪嫌疑人产生激烈的心理反应，审讯人员应当及时在供述期间做好法律政策教育说服工作，以免供述发生变化，巩固强化供述的稳定性是审讯人员后续要完成的任务。必要时还应当让犯罪嫌疑人书写亲笔供词，阐明认罪态度，巩固其构罪心理。 

       九步审讯法以心理分析和行为分析为基础，通过各种方法限制犯罪嫌疑人的心理反应范围，实现对审讯过程和结果的适度控制，这种合理化过程在职务犯罪审讯中的运用有助于建立信任、规范的审讯关系，促进职务犯罪侦查工作的法治化、文明化。