广东光大派驻监察体系 应用成效明显 获评“中国廉洁创新奖” 11月1日,由中国管理现代化研究会廉政建设与治理研究专业委员会、清华大学廉政与治理研究中心举办的第二届“中国廉洁创新奖”在北京举行颁奖典礼,广东光大获评第二届“中国廉洁创新奖”特色创新项目,集团监察部助理主任方元杰出席并代表集团领奖。 广东光大集团监察部助理主任方元杰(右三)代表领奖 近百个项目参与 广东光大斩获奖项 第二届“中国廉洁创新奖”项目征集公告自3月9日发布以来,吸引了社会各界的广泛关注,全国党政机关、企事业单位、社会组织等近百个项目参与。经过组委会对申请项目的严格资格审查及由33名专家组成的评委会评审,按照创新程度、重要程度、效益程度、持续程度、推广程度五条标准,通过入围单位陈述、专家提问、入围单位回答等环节对项目进行了两轮现场评选,最终,广东光大“民营企业派驻监察体系搭建项目”脱颖而出,获评第二届“中国廉洁创新奖”特色创新项目,可见专家评审组对派驻监察体系在创新企业廉洁建设应用的肯定。 “中国廉洁创新奖”颁奖典礼现场 成立五个派驻监察室 开展四项专题工作 广东光大的快速发展,除了企业自身的硬实力过人之外,还得益于廉洁文化奠定的坚实基础。为了适应新时代反舞弊工作要求,营造风清气正的商业氛围。自2018年起,集团监察部先后设立了光大水泥,中晶,中镓,广东光大集团广西公司,光大地产肇庆片区、云浮片区等五个派驻监察室。开展以调研廉洁建设、督导安全生产、开展员工谈心谈话、加强交流培训为主的四项专题工作,深入调研被派驻监察室廉洁建设情况。今年,随着《广东光大企业集团有限公司派驻监察工作细则》的颁布,意味着派驻监察体系工作进一步健全。派驻监察工作实行至今,不仅堵塞了部分舞弊漏洞,挽回了较大经济损失,还进一步增强了员工廉洁从业意识及担当精神,初步构建起“不敢腐、不能腐、不想腐”有效机制。 “中国廉洁创新奖”特色创新项目荣誉证书 由广东光大开创的派驻监察体系可推广性较强,易于被其他组织或地区借鉴。其创新与独特之处在于该体系可融入企业日常经营,不断强化监察机制,在推广应用过程中可强化派驻监察力度,提高全员反腐倡廉意识和自觉性。 未来,广东光大将 以廉洁文化引领企业健康发展 助推企业生产经营再上新台阶 奖项背景介绍 廉洁创新是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要途径。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党。经过不懈努力,反腐败斗争已经取得压倒性胜利。 在这一过程中,我国各级党政机关、各类企事业单位和社会组织等方面积极发起廉洁创新项目,有的已经发挥一定的示范作用。 为深入挖掘并系统提炼廉洁创新实践经验,推动先进经验的传播、推广与应用,中国管理现代化研究会廉政建设与治理研究专业委员会、清华大学廉政与治理研究中心倡议发起并具体组织“中国廉洁创新奖”评选活动。