新年的钟声即将敲响，神农集团审计部在此向全体辛勤付出的员工致以最诚挚的节日问候和新春祝福。回首过往，集团蓬勃发展，离不开大家的拼搏奉献。新的一年，期待我们携手奋进，共创辉煌。廉洁作风建设是集团稳健发展的关键，是 “以人为本、正确行事、看见未来、活力蓄能” 价值观的有力体现。在复杂的市场环境中，只有筑牢廉洁根基，公司才能行稳致远，实现可持续发展，赢得合作伙伴信任，树立良好企业形象。每位员工都是公司形象的代表和文化传承者，日常工作的点滴都关乎公司信誉。廉洁自律应成为工作的基本准则，贯穿于各个工作环节。在日常工作中，无论是内部协作还是对外合作，都要严守职业底线，遵循廉洁从业准则：1、严拒不当馈赠：严禁收受下级、合作伙伴的礼品、礼金、消费卡、电子红包，拒绝他们安排的宴请、旅游等活动，防止因小失大。2、杜绝利益输送：禁止员工间及与合作伙伴借打牌、赌博等名义输送利益，维护公司运营秩序和公平竞争环境。3、不占合作方便宜：不向合作方索、受财物，不以借为名占用，交易秉持公平原则，避免影响公司业务拓展。4、厘清公私界限：不在合作方报销个人费用，不投资入股、收干股，避免债务及个人事务往来，确保公私分明。5、婚丧喜庆守廉洁：举办婚丧嫁娶等活动时，不收合作方礼金礼品，维护自身和公司形象。6、维护内部团结：不拉帮结派，不搬弄是非，维护团结和谐的工作氛围，凝聚发展合力。良好的工作环境需大家共同维护。要以友爱和尊重对待同事，敬畏手中权力，以公司利益为重，不被贪念左右，不盲目冒进，不滥用职权。要时常反思警醒，警惕诱惑，保持清醒。大家不仅是公司发展的中流砥柱，也是家庭的依靠，要为子女树立榜样。集团对腐败 “零容忍”，一旦发现员工违反廉洁规定，将列入 “黑名单”，永不录用；情节严重违法的，移送司法机关，这将严重影响个人职业和家庭。
希望员工坚守公司价值观，牢记做人根本，感恩公司平台，做到 “知敬畏、存戒惧、守底线”，遵守制度，接受监督。若发现腐败、损害公司利益等线索，及时向审计部举报，我们会保密并核实。让我们携手维护廉洁环境，为公司发展助力，共度廉洁、祥和的新春佳节。
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